食品批發部打單員怎麼這么復雜

『壹』 工廠里的打單員一般是干什麼的

一般工作做的就是電腦錄入，日常接待，資料管理工作。做好了可以做庫管員、單證受理員或是統計員都可以的，一般的有倉庫或是物流、傢具廠用單子比較多些。

拓展資料：

在保險行業，打單員叫出單員，主要工作是根據客戶投保要求，錄入投保信息，列印保險單。

在網路零售行業，打單員的工作是按照網站後台生成的消費者的購物信息，列印出物品清單給配貨員配貨。

任職要求如下：

耐心細致、吃苦耐勞、認真負責、誠懇踏實、能承受工作較大壓力、服務意識強等。

『貳』 批發市場打單文員主要負責什麼

打單文員肯定主要是負責打單咯，出貨單，送貨單，等等

『叄』 我有一個食品批發部 因為競爭激烈 我想轉型成商貿公司 求大哥大姐出點建議

批發部 不錯 和我所涉及的行業上層

不知道 你的競爭是那方面的 是爭奪顧客 還是 價格方面的競爭

一般可以 考慮 改善 服務 不知道樓主 批發部是否使用軟體管理 批發部涉及 種類繁多 管理復雜 價格問題 打單 庫存 成本 利潤

這類東西 所涉及的是經濟學 最好從 內部開始 向外部優化

第一 使用 軟體管理
第二 優化內部 成本 批發部 特別多 負債 如 退貨的 過期的 控制好負債

第三 改善服務 提高服務質量 一般 去進貨的人 大多都是比較疲勞的 可以備 水 茶 這類的服務

第四 市場營銷 軟體一般 可以記錄 客戶點資料 聯系方式 如果在生意不佳的時候 可以進行電話營銷 通過電話 詢問 顧客 是否需要 進貨

第五 品種 要多 這里要控制好庫存 流暢的產品可以拿多點 不要壓太多的貨 這樣 資金周轉率比較快

第六 提高對員工的關心度 你是老闆 幫你工作的人是員工 也就是直接 和顧客接近 進行溝通的員工 做的好的員工可以鼓勵 最好不好使用罵的方式 對待員工 這樣 會降低 員工的執行能力

『肆』 批發部的跟單員是干什麼的工作怎樣 ，會不會有什麼風險

具體要看是什麼工作的
一般跟單工作主要分為三個方面:
1.對客戶所下訂單的數量及質量進行相關的監督!
2.跟單是客戶及生產現場兩者之間的重要橋梁及紐帶,主要是能夠及時地將客戶的意見或投訴反潰到生產工場.(注意:是及時地)
3.確保客戶的交貨期之餘,對生產進度的跟進!

跟單員是指在企業運作過程中，以客戶訂單為依據，跟蹤產品，跟蹤服務運作流向的專職人員。（不能兼職，替代）所有圍繞著訂單去工作，對出貨交期負責的人，都是跟單員。

跟單員的工作性質

跟單員是業務員。他的工作不僅僅是被動的接受訂單，而是要主動的進行業務開拓，對准客戶實施推銷跟進，以達成訂單為目標，既進行業務跟單。因此，跟單員要：

（1）尋找客戶：通過各種途徑尋找新客戶，跟蹤老客戶。

（2）設定目標：主要客戶和待開發的客戶。我們的工作著重點及分配的工作時間。

（3）傳播信息：將企業產品的信息傳播出去。

（4）推銷產品：主動與客戶接洽，展示產品，為獲取訂單為目的。

（5）提供服務：產品的售後服務，及對客戶的服務。

（6）收集信息：收集市場信息，進行市場考察。

（7）分配產品：產品短缺時先分配給主要客戶。

跟單員是業務助理；跟單員在許多時候扮演業務經理助理的角色，他們協助業務經理接待，管理，跟進客戶，因此跟單員要：

（1） 函電的回復：

（2） 計算報價單

（3） 驗簽訂單

（4） 填對帳表

（5） 目錄，樣品的寄送與登記

（6） 客戶檔案的管理

（7） 客戶來訪接待

（8） 主管交辦事項的處理

（9） 與相關部門的業務聯系

跟單員是協調員：跟單員對客戶所訂產品的交貨進行跟蹤，即進行生產跟蹤。跟蹤的要點是生產進度，貨物報關，裝運等。因此，在小企業中，跟單員身兼數職，既是內勤員，又是生產計劃員，物控員，還可能是采購員。在大企業，則代表企業的業務部門向生產製造部門催單要貨，跟蹤出貨。

跟單員的工作特點：

跟單員的工作幾乎涉及的企業的每一個環節，從銷售，生產，物料，財務，人事到總務都會有跟單員的身影出現。特點是：復雜的，全方位的。

1． 責任大。跟單員的工作是建立在訂單與客戶上的，因為訂單是企業的生命，客戶是企業的上帝，失去訂單與客戶將危及到企業的生存。做好訂單與客戶的工作責任重大。

2． 溝通，協調：跟單員工作涉及各部門。跟單員與客戶，與計劃部門，生產部門等許多部門的工作是一種溝通與協調。都是在完成訂單的前提下而進行的與人溝通的工作。溝通，協調能力特別重要。

3． 做好客戶的參謀：跟單員掌握著大量的客戶資料，對他們的需求比較熟悉。同時也了解工廠的生產情況，因此對客戶的訂單可以提出意見，以利於客戶的訂貨。

4． 工作節奏多變，快速：面對的客戶來自五湖四海，他們的工作方式，作息時間，工作節奏各不相同，因此，跟單員的工作節奏應是多變的。另外，客戶的需求是多樣的。有時客戶的訂單是小批量的，但卻要及時出貨。這就要求外面跟單員的工作效率是快速的。

5． 工作是綜合性的：跟單員工作涉及企業所有部門，由此決定了其工作的綜合性。對外執行的是銷售人員的職責。對內執行的是生產管理協調。所以跟單員必須熟悉進出口貿易的實務和工廠的生產運作流程。

跟單員的素質要求：

跟單員的工作性質與特點決定了其從業的素質要求：

（1） 分析能力。分析出客戶的特點及產品的價格構成，以利於報價。

（2） 預測能力。能預測出客戶的需求，企業的生產能力及物料的供應情況，便於接單，生產及交貨的安排。

（3） 表達能力。善於用文字和語言與客戶溝通。

（4） 專業知識。對所跟單的產品要熟悉。了解產品的原材料特點，來源及成分。知道產品的特點，款式，質量。便於和客戶及生產人員的溝通。

（5） 與人共事的能力。與各部門的人員打成一片，使其自覺完成客戶訂單。

（6） 人際關系處理的能力。處理好與客戶，與上級，與同事，與外單位人員的關系。通過他們來完成自己想要做的事。

（7） 法律知識。了解合同法，票據法，經濟法等與跟單工作有關的法律知識。做到知法，守法，懂法，用法。

『伍』 打單員是做什麼的

打單員是輸入單證信息並列印列印單證的人員。一般指電腦錄入工作人員，主要負責日常接待，資料管理工作。

在保險行業，打單員叫出單員，主要工作是根據客戶投保要求，錄入投保信息，列印保險單。

在網路零售行業，打單員的工作是按照網站後台生成的消費者的購物信息，列印出物品清單給配貨員配貨。

在保險行業，打單員叫出單員，主要工作是根據客戶投保要求，錄入投保信息，列印保險單。

根據專業網店人才招聘網馬伯樂的統計，在20個關於「打單員」的招聘信息里，對於人的各項要求的出現排名先後如下：耐心細致、吃苦耐勞、認真負責、誠懇踏實、能承受工作較大壓力、服務意識強。

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打單員相關延伸：外貿跟單員

外貿跟單員按業務進程可分為前程跟單、中程跟單和全程跟單三大類：

1、前程跟單是指「跟」到出口貨物交到指定出口倉庫為止；

2、中程跟單是指「跟」到裝船清關為止；

3、全程跟單是指「跟」到貨款到賬，合同履行完畢為止。跟單員按業務性質分又可分為外貿跟單和訂單跟單（生產跟單）。

『陸』 打單員工作難不難

不難。

打單員是個沒什麼技術含量的工作，只要對電腦數字鍵盤熟練就可以，工作很單一，很無聊，而且除了學會用EPR系統外學不到技術性的東西。

打單員的崗位職責，包括崗位職責內容、任職要求、崗位工資分布情況、崗位學歷分布情況、崗位專業分布及對應專業就業趨勢等。讓求職者更好的了解關於倉庫打單員的崗位職責。

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打單員的注意事項：

1、認真負責

打單員就是輸入單證信息並列印列印單證的人員。

2、誠實公正

保險行業的打單員，主要工作是根據客戶投保要求，錄入投保信息，列印保險單。 在網路零售行業，打單員的工作是按照網站後台生成的消費者的購物信息，列印出物品清單給配貨員配貨。

『柒』 我們公司是一家批發食品公司，門店是一些銷售人員進行銷售，客戶進行采購，通過銷售打單，然後傳給倉庫。

你們的開票收入遠遠低於實際收入，就是說有許多沒有開票的收入啦。如果長期這樣，稅務肯定會把你們列為重點檢查對象。不知你說的6.6的稅負是否含所得稅？如果不含所得稅，只要做3%左右的稅負就行了；如果含所得稅，所得稅一般是銷售收入*10%*25%就可以了。但這不是絕對的，還要看當地稅務的要求。補充問題：一般稅務控制增值稅稅負按小規模納稅人的稅率，即3%左右，但各地區的內控標准可能不太一樣，但你們按3%稅負納稅應該問題不大。我想再問一下食品加工零售製造業外賬這塊，怎麼反映收入、成本、費用這塊的佔比為比較合適，讓稅務局看了覺得不會太離譜。一般製造業的料、工、費比重為30%、30%、30%，還有10%是利潤，上述相加就是100%，即收入。食品加工業的具體比重不是很清楚，可以參考上述吧。